Правила внутрішнього трудового розпорядку (ПВТР)
— це локальний нормативний акт, який регулює організаційно-правові аспекти трудових відносин між роботодавцем і найманими працівниками у період їх роботи на певному підприємстві.
Уніфікована форма правил внутрішнього трудового розпорядку
Код ДКУД _______
______________________________________(найменування юридичної особи)
ЗАТВЕРДЖЕНО
Протокол загальних зборів
трудового колективу __________________________
(найменування
юридичної особи)
_____________№__________
ПРАВИЛА ВНУТРІШНЬОГО ТРУДОВОГО РОЗПОРЯДКУ
1.Загальні положення
2.Порядок прийняття на роботу та звільнення з роботи працівників (робітників)
3.Основні обов’язки працівників (робітників)
4.Основні обов’язки керівництва
5.Робочий час і час відпочинку
6.Заохочення за успіхи у роботі
7.Відповідальність за порушення трудової дисципліни
_________________________
______________
______________________(найменування посади
особи,
(підпис)
(ініціал(и), прізвище)
відповідальної за підготовку
правил)
Візи
Гриф погодження (за потреби)
